- adanya pembagian tugas pekerjaan, kekuasaan tanggung jawab dan pengaturan komunikasi dalam mencapai tujuan.
- Pengendalian dan pengarahan usaha mencapai tujuan dari pusat kekuasaan yang telah ditetapkan.
- Penggantian tenaga/personel untuk lebih meningkatka usahanya.
- Service profider yaitu pelayanan professional yang diberikan oleh orang – orang yang ada didalamnya.
- Efisiensi, baik berupa uang, waktu maupun fasilitas yang digunakan karena keterbatasan sumber daya
- Pertanggung jawab kepada stakeholder, yang berupa akuntanbilitas organisasi dalam hal jumlah,mutu,efisiensi, kinerja atau produktivitas yang telah dicapainya
- Memanfaatkan produk teknologi tinggi baik dalam mengolah informasi maupun dalam mengolah input menjadi outputnya
- Interdependen dan hidup saling menguntungkan dengan lingkungannya, sehingga mampu bertahan lama karena dapat menyesuaikan diri dengan perkembangan zaman.
Senin, 31 Oktober 2011
Amitai etzioni (1987:4) mengemukakan ciri organisasi sebagai berikut :
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar